Nieuws

29 / 06 / 2026

Talent analytics : de l'assessment à la décision

Les données ont pris une place centrale partout. Y compris aux RH, qu'on dit pourtant encore trop volontiers 'soft' et guidées par l'instinct. C'est mal voir les choses. Toute la valeur tient justement dans l'esperluette :… Talent analytics : de l'assessment à la décision

21 / 10 / 2025

Gestion des parties prenantes : la force tranquille de votre succès

Les bons professionnels ne butent pas sur le contenu, mais sur le fait d’embarquer leurs parties prenantes. Le stakeholder management consiste à cartographier de façon intentionnelle les acteurs d’influence, à les impliquer… Gestion des parties prenantes : la force tranquille de votre succès

13 / 05 / 2025

Q-Gamechanger: the future of assessments is now

Le marché de l’emploi a radicalement changé. Les candidats attendent bien plus qu’un test standard. Ils veulent une expérience pertinente, stimulante, qui leur permet de montrer leurs forces. Les organisations, elles,… Q-Gamechanger: the future of assessments is now

17 / 03 / 2023

Une innovation fondamentale

Une innovation fondamentale

06 / 03 / 2023

Hello Future !

Hello Future !

03 / 03 / 2023

Guide pour le repérage des talents

Personne n'ignore que le processus de recrutement peut souvent être long, frustrant et coûteux pour les organisations. Trouver et attirer les bons talents demande du temps et des ressources, mais aussi du savoir et de la… Guide pour le repérage des talents